Kursus oor Werkreis en Puntbeheerstelsels

Hoe om te organiseer, beheer en Dissipline Werk Ure

Opgedateer met Besluit nr. 10.854/2021 en Ordonnansie/MTP nr. 671/2021

A toepassing van wetlike reëls oor die duur van die werk is ongetwyfeld die moeilikste onderwerp om te bestuur in die dag tot dag van 'n maatskappy. Die uitdagings is baie, van die organisasie van werksure om sake-aktiwiteite te ontmoet, die nakoming van hul duur perke, om die werknemer te dissiplineer voldoen getrou aan voorafbepaalde skedules.

In hierdie kursus sal ons leer hoe organiseer, beheer en dissipline die werksure wat in u onderneming gebruik word om vermy en verminder interne konflikte, arbeid en belasting eise.

Doelwitte

• Opdatering van onlangse veranderinge in wetgewing oor duur van werk deur Besluit nr. 10.854/2021 en 'n Ordonnansie/MTP no. 671/2021 sowel as die ontleding van Arbeid Regsleer.
• Organiseer werksure beter in u onderneming om interne konflikte, arbeidseise en administratiewe boetes te vermy.
• Ken die verskillende puntbeheerstelsels, en verstaan wat die beste manier is vir onmiddellike toepassing in u onderneming.

Openbare Target

Bestuurders, toesighouers, leiers, personeelbestuursontleders, rekenmeesters, prokureurs en ander professionele persone wat kennis in personeelbestuursroetines benodig.

Programmatiese Inhoud

1 Werksdag

• Algemene oorwegings
• Tipes werksure
• Aflos skofte
• Nag werk
• Werk gedoen op Sondae en vakansiedae
• Intervalle vir rus en ete
• Ure in reisplan (ure in transito)
• Oortyd en limiete
• Reisdienste
• Oorwaarskuwing (gebruik van mobiele)
• Buigsame Bylae
• Vergoeding van ure ¡N Bank van ure
• Werkers uitgesluit van die duur van werk;
• Eksterne werk;
• Vertroude Posisies;
• Werk by die huis en oortyd betaal 12,551/2011
• Telewerk (Home Office)
• Tydverdraagsaamheid
• Beheer en dissiplinêre mag van die werkgewer:
• Roetines van merke en die laakbare gedrag van werkers
• Verwagte optrede;
• Hoe om dissiplinêre mag uit te oefen?
• Misbruik van werkgewerowerheid;
• Verbale en skriftelike waarskuwings, skorsing.

2 2 Werkdagbeheerstelsels

• Handleiding
• Werktuigkundige
• Elektroniese (REP-A, REP-C (Ordinance 1.510/2009) en REP-P;
• Punt Deur Uitsondering;
• Eksterne punt;
• Ordonnansie/MTP no. 671/2021 (van krag sedert 10/02/2022

3 7 Elektroniese Punt Stelsel & SREP

• Wat is SREP?
• Vereistes vir validering van REP C en REP P;
• Point Record Memory (MRP) - Operasies wat permanent gestoor moet word;
• Werkgeheue (MT) (Data wat opgeneem moet word
• REP C en REP P en die Data Bron File (DFA);
• Bewys van werker se punt rekord ¡n verpligte inligting
• Definisie en oorwegings oor die behandelingsprogram van die tydrekord
• Puntbehandeling: Hoe om die teenstrydighede van die merke te behandel (vergeetlikheid, duplisering, vroeë afwykings, verwyderings, ens.)
• Algemene reëls vir die behandeling van die punt
• Die verpligte administratiewe regverdiging
• Regverdigingsmodelle
• Toesig en Boetes
• Verpligte dokumente om aan die inspeksie te voldoen?

4 (Gedagsaamheid: analise van die mees onlangse oordele oor duur van werk

Instrukteur

• Prokureur werk vir 28 jaar op die gebied van konsultasie en advies oor arbeids- en maatskaplike sekerheidswetgewing vir maatskappye.
• Professor in Maatskaplike Sekerheidsreg aan die Universidade Paulista UNIP en professor by verskeie professionele opleidingsinstitute, wat die ontwikkeling, opleiding en opdatering van professionele persone bevorder wat verband hou met die gebiede van Regte, Menslike Hulpbronne en Personeeladministrasie.
• Hy het gewerk as Regsadviseur in Arbeids- en Maatskaplike Sekuriteitswetgewing en Professor op die gebied van Professionele Onderwys van die IOB-groep.
• Maatskappye met werke het ontwikkel en aangebied: CORREIOS; SABESP; ZF DO BRASIL; MOTOROLA DO BRASIL; CBTU; BANCO DO BRASIL; DUAS RODAS; CATERPILLAR DO BRASIL; CAVO Services and Environment SA; Grupo Camargo Correa; Federale Geregtigheid van Florianopolis; Yamana Ontwikkelingsmineraal S/A.; Holcim Brasil SA; Anglo American; SOFAPE SA; Construtora Norberto Odebrechet SA, Bunge Alimentos SA onder andere.

Belangrike Inligting

Datum: 28 En 29 Mei 2026

Skedule: 08h30 tot 12h30

Modaliteit: Aanlyn

Uurlikse heffing: 8 Uur

Die waarde sluit die kursus, materiaal en sertifikaat in elektroniese media in.

Modus: Aanlyn uitsaai (Die kursus sal regstreeks uitgesaai word, en studente sal per rekenaar met internettoegang kan kyk. Tydens klasse sal dit moontlik wees om met die instrukteur te kommunikeer, kommentaar te stuur en twyfel intyds te verduidelik.

Hierdie opleiding kan ook in maatskappy uitgevoer word in aangesig-tot-aangesig of aanlyn formaat.

Meer inligting oor die Werkende Reis Kursus en Puntbeheerstelsels kontak ons per telefoon (11) 3230-2714 of toegang tot die skakel: https://bit.ly/3nyajzQ