"ಇಂಥವರಿಗೆ ಆ ಕೆಲಸ ಸಿಕ್ಕಿದ್ದು ಅವರಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕ ಇರುವುದರಿಂದಲೇ?" ಎಂಬ ಮಾತನ್ನು ನೀವು ಎಂದಾದರೂ ಕೇಳಿದ್ದೀರಾ? ಆಗಾಗ್ಗೆ ವ್ಯಂಗ್ಯವಾಗಿ ಧ್ವನಿಸುವ ಈ ಮಾತು, ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿರುವ ಪ್ರಸ್ತುತ ವಾಸ್ತವವನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತದೆ: ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಎಲ್ಲಾ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಅತ್ಯಗತ್ಯ ಸಾಧನವಾಗಿದೆ.
ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕಡಿಮೆ ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಆದರೆ ಅಷ್ಟೇ ಶಕ್ತಿಶಾಲಿ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ನೆಲೆಗೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ: ನೆಟ್ವೀವಿಂಗ್. ಎರಡೂ ಸಂಪರ್ಕಗಳನ್ನು ರಚಿಸುವ ಮತ್ತು ಬಲಪಡಿಸುವತ್ತ ಗಮನಹರಿಸಿದರೂ, ಅವುಗಳ ವಿಧಾನಗಳು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಭಿನ್ನವಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಪೂರಕ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಬಹುದು.
ಗ್ಲೋಬಲ್ ಮೆಂಟರಿಂಗ್ ಗ್ರೂಪ್ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದ ಅಧ್ಯಯನದ ಪ್ರಕಾರ , ಹಾರ್ವರ್ಡ್ ಬ್ಯುಸಿನೆಸ್ ಸ್ಕೂಲ್ ನಡೆಸಿದ ಸಂಶೋಧನೆಯು 70% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳನ್ನು ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಮೂಲಕ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸಿದೆ. ಈ ದತ್ತಾಂಶವು ಬಲವಾದ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸುವ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಮಹತ್ವವನ್ನು ಎತ್ತಿ ತೋರಿಸುತ್ತದೆ.
ಆದಾಗ್ಯೂ, ಬ್ರೆಜಿಲ್ನಲ್ಲಿ, ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಇನ್ನೂ ಕಡಿಮೆ ಬಳಕೆಯಾಗುತ್ತಿದೆ. ಇನ್ಸ್ಟಿಟ್ಯೂಟ್ ಫಾರ್ ಕಂಟೆಂಟ್ ಡೆವಲಪ್ಮೆಂಟ್ ಫಾರ್ ಎಕ್ಸಿಕ್ಯೂಟಿವ್ಸ್ (IDCE) ನಡೆಸಿದ 650 ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕರ ಸಮೀಕ್ಷೆಯು, ಅನೇಕ ಬ್ರೆಜಿಲಿಯನ್ ವೃತ್ತಿಪರರು ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದಲ್ಲಿ ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ನ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅನ್ವೇಷಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸಿದೆ.
ಮನೋವಿಶ್ಲೇಷಕಿ ಮತ್ತು ಇನ್ಸ್ಟಿಟ್ಯೂಟ್ ಫಾರ್ ರಿಸರ್ಚ್ ಆನ್ ಫೆಮಿನೈನ್ ಸ್ಟಡೀಸ್ ಅಂಡ್ ಮಲ್ಟಿಪಲ್ ಎಕ್ಸಿಸ್ಟೆನ್ಸಸ್ (ಐಪೆಫೆಮ್) ನ ಅಧ್ಯಕ್ಷೆ ಅನಾ ಟೊಮಜೆಲ್ಲಿ ಅವರಿಗೆ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಮತ್ತು ಬೆಳೆಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ಅನಿವಾರ್ಯ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪ್ರಯೋಜನವಾಗಿದೆ. "ಇಂದು, ವ್ಯಾಪಾರ ಅವಕಾಶಗಳು ನಾವೀನ್ಯತೆಯಿಂದ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ನೀವು ಸಂಪರ್ಕ ಸಾಧಿಸುವ ಜನರಿಂದಲೂ ಬರುತ್ತವೆ. ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಉದ್ಯಮಿಗಳ ಹೊಸ ಆಸ್ತಿಯಾಗಿದೆ" ಎಂದು ಟೊಮಜೆಲ್ಲಿ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ.
ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ vs. ನೆಟ್ವೀವಿಂಗ್: ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳೇನು?
ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ವಿನಿಮಯ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ವೃತ್ತಿ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಅನ್ವೇಷಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯೇ ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್. ಇದು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಈವೆಂಟ್ಗಳು, ಸಮುದಾಯಗಳು, ವ್ಯಾಪಾರ ಪ್ರದರ್ಶನಗಳು, ಸಮ್ಮೇಳನಗಳು ಮತ್ತು ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ನಂತಹ ಡಿಜಿಟಲ್ ಪ್ಲಾಟ್ಫಾರ್ಮ್ಗಳೊಂದಿಗೆ ಆಗಾಗ್ಗೆ ಸಂಬಂಧ ಹೊಂದಿದೆ.
ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ನ ಸಾರವು ನೇರವಾಗಿರುತ್ತದೆ: ನಿಮ್ಮ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಭಾವಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುವುದು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮನ್ನು ನೀವು ಸೂಕ್ತ ವೃತ್ತಿಪರರನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಲು, ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ಇತರರಲ್ಲಿ ನಿಜವಾದ ಆಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವುದರ ನಡುವೆ ಸಮತೋಲನವನ್ನು ಕಾಯ್ದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಅಗತ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಇದು ಉದ್ಯೋಗ ನಷ್ಟದಂತಹ ಅಗತ್ಯದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಕಠಿಣ ಕ್ಷಣವನ್ನು ಎದುರಿಸುವಾಗ "ನನ್ನ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ ಅನ್ನು ನಾನು ಪುನಃ ಸಕ್ರಿಯಗೊಳಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ" ಎಂದು ಯಾರು ಕೇಳಿಲ್ಲ?
ಮತ್ತೊಂದೆಡೆ, ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಸಂಪರ್ಕಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ನೆಟ್ವೀವಿಂಗ್ ಹೆಚ್ಚು ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. "ಇಲ್ಲಿ, ಮುಖ್ಯ ಗಮನವು ನೀವು ಏನನ್ನು ಗಳಿಸಬಹುದು ಎಂಬುದರಲ್ಲ, ಆದರೆ ನಿಮ್ಮಲ್ಲಿರುವದರಿಂದ ನೀವು ಇತರರಿಗೆ ಹೇಗೆ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ. ಇದು ಜನರನ್ನು ಅರ್ಥಪೂರ್ಣ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಸಂಪರ್ಕಿಸುವುದು, ನೆಟ್ವರ್ಕ್ಗಳಲ್ಲಿ ಸೇತುವೆಯಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವುದು, ಅಲ್ಲಿ ನೀವು ಇತರರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ನೀಡುವ ಸಂವಹನಗಳನ್ನು ಸುಗಮಗೊಳಿಸುತ್ತೀರಿ" ಎಂದು ಅನಾ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ.
ಜಾಲಬಂಧ ರಚನೆಯಲ್ಲಿ, ಪರಸ್ಪರ ಸಂಬಂಧವು ಸ್ವಾಭಾವಿಕವಾಗಿ ಉದ್ಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಇತರರ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಪೋಷಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ನಿಜವಾದ ಸಹಾನುಭೂತಿ ಮತ್ತು ಔದಾರ್ಯದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನಿಮ್ಮನ್ನು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಮತ್ತು ಸಹಯೋಗಿ ಉಲ್ಲೇಖವಾಗಿ ನೆನಪಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಸ್ವಾರ್ಥಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿ ನೋಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ - ಅಂದರೆ ನಿಮಗೆ ಏನಾದರೂ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ಮಾತ್ರ ಇತರರನ್ನು ಹುಡುಕುವುದು.
"ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದ್ದರೂ, ಎರಡೂ ಸಾಧನಗಳು ಪರಸ್ಪರ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ. ಇದಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ಅವು ಸಿನರ್ಜಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಬಹುದು. ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ನಿಮ್ಮ ಗೋಚರತೆ ಮತ್ತು ಪ್ರವೇಶ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ನೆಟ್ವೀವಿಂಗ್ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಗಾಢವಾಗಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯದ ಬೆಂಬಲದಿಂದ ಸ್ಥಿರವಾದ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ ಅನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ" ಎಂದು ಟೊಮಜೆಲ್ಲಿ ವಿವರಿಸುತ್ತಾರೆ.
ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಒಬ್ಬ ವೃತ್ತಿಪರರು ಒಂದು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಜನರನ್ನು ಭೇಟಿ ಮಾಡಲು ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಬಳಸಬಹುದು ಮತ್ತು ನಂತರ ಆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನಕ್ಕೆ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಸೇರಿಸಬಹುದಾದ ಇತರ ಸಂಪರ್ಕಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕ ಸಾಧಿಸಲು ಬೆಂಬಲ ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ನೆಟ್ವೀವಿಂಗ್ನಲ್ಲಿ ತೊಡಗಬಹುದು. ಈ ಸಂಯೋಜನೆಯು ಪರಹಿತಚಿಂತನೆಯೊಂದಿಗೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಮೇಲಿನ ಗಮನವನ್ನು ಸಮತೋಲನಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ತಕ್ಷಣದ ಮತ್ತು ದೀರ್ಘಕಾಲೀನ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸುತ್ತದೆ.
ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದಲ್ಲಿ ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಮತ್ತು ನೆಟ್ವೀವಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಬಹುದು?
ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು, ಈವೆಂಟ್ಗಳು, ಸಮುದಾಯಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ನಂತಹ ವೇದಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಸಂವಹನ ನಡೆಸುವ ಮೂಲಕ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ. ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ವೃತ್ತಿಪರ ಆಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವ ಜನರನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ ಮತ್ತು ಅವರೊಂದಿಗೆ ನಿಯಮಿತ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ. ಇತರರ ಸಾಧನೆಗಳು ಮತ್ತು ಸವಾಲುಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಲು ಮತ್ತು ನಿಜವಾದ ಆಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸಲು ನಿಮ್ಮ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪ್ರಸ್ತುತಿಯನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ.
ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ಗೆ ಸಹಾಯಕವಾಗಲು ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಿ. ಇದರಲ್ಲಿ ಪರಸ್ಪರ ಸಂಪರ್ಕದಿಂದ ಪ್ರಯೋಜನ ಪಡೆಯಬಹುದಾದ ಇಬ್ಬರು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವುದು ಅಥವಾ ಉಪಯುಕ್ತ ಸಲಹೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು. ಸಹಾನುಭೂತಿಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸಿ ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂಸೇವಕರಾಗಿರಿ, ಇದು ಪರಸ್ಪರ ಸಂಬಂಧದ ಚಕ್ರವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲ ನೀಡುವ ವೃತ್ತಿಪರರಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುತ್ತದೆ.
"ಈ ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ನಿಮ್ಮ ದಿನಚರಿಯಲ್ಲಿ ಸಂಯೋಜಿಸುವುದರಿಂದ ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಪ್ರಗತಿಯ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗುವುದಲ್ಲದೆ, ಹೆಚ್ಚು ಸಹಯೋಗದ ಸಮುದಾಯವನ್ನು ಬೆಳೆಸುತ್ತದೆ, ಅಲ್ಲಿ ಸಂಬಂಧಗಳು ನಂಬಿಕೆ ಮತ್ತು ಸಾಮೂಹಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಮೇಲೆ ನಿರ್ಮಿಸಲ್ಪಡುತ್ತವೆ" ಎಂದು ಅನಾ ಗಮನಸೆಳೆದಿದ್ದಾರೆ.
ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ಬಾಗಿಲು ತೆರೆಯುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ನೆಟ್ವೀವಿಂಗ್ ಆ ಸಂಪರ್ಕಗಳ ಅಡಿಪಾಯವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಎರಡೂ ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಪರ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದರಿಂದ ನಿಮ್ಮ ಯಶಸ್ಸಿನ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗುವುದಲ್ಲದೆ, ಹೆಚ್ಚು ಸಹಯೋಗದ ಮತ್ತು ಮಾನವ ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣಕ್ಕೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ವ್ಯಾಪಾರ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ, ಸಂಬಂಧಗಳು ಸುಸ್ಥಿರ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಅಡಿಪಾಯವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುತ್ತವೆ.
