Shopee, marketplace che mette in contatto consumatori, venditori e grandi marchi, annuncia il lancio del suo nuovo programma di tirocinio. Il programma è rivolto a professionisti provenienti da diversi ambiti di studio, che si laureeranno tra dicembre 2024 e dicembre 2026. I processi di selezione saranno gestiti da Companhia de Estágios. Le posizioni sono a San Paolo, con un modello di lavoro ibrido, che prevede la possibilità di lavorare da casa due giorni a settimana, e richiedono un'ottima conoscenza della lingua inglese.
Le rotazioni coprono diverse aree aziendali, con l'obiettivo di offrire ai dipendenti una visione a 360° di Shopee. Queste aree includono: servizi finanziari, marketing, operations, sviluppo commerciale e logistica, rispecchiando la diversità dei fronti strategici in cui l'azienda investe per supportare la sua espansione in Brasile. Oltre all'esperienza e alle sfide sul mercato, i tirocinanti che si distinguono hanno la possibilità di partecipare a programmi di scambio internazionale.
“Investire nella formazione di nuovi talenti significa investire nel futuro della nostra leadership. Con questo programma, vogliamo offrire un punto di ingresso nel mercato del lavoro e un vero e proprio percorso di sviluppo, in cui i partecipanti abbiano un contatto diretto con l'azienda, con persone esperte e con sfide che li preparino a crescere con noi”, commenta Karina Hartung, Direttrice delle Risorse Umane di Shopee.
Un percorso pensato per formare leader con una visione imprenditoriale
L'iniziativa è stata concepita per essere più di un semplice programma di formazione; il suo obiettivo è offrire un'esperienza immersiva nella strategia aziendale. Durante il programma, i tirocinanti ruotano in cinque diverse aree aziendali, partecipando attivamente a progetti strategici fin dall'inizio della loro carriera.
Questa esperienza è attentamente monitorata dal team Risorse Umane e attraverso un programma di mentoring con leader e direttori aziendali, integrato da specifici corsi di formazione volti a sviluppare i futuri leader. Nell'ambito dell'impegno di Shopee per lo sviluppo globale dei propri talenti, il programma prevede anche la possibilità di partecipare a scambi internazionali promossi dal team globale dell'azienda, la cui partecipazione sarà determinata in base alle prestazioni durante tutto il programma.
Il programma offre anche un pacchetto di benefit competitivo, con uno stipendio in linea con il mercato, bonus annuali basati sulle prestazioni, buoni pasto o indennità alimentari e buoni trasporto o indennità di viaggio. Inoltre, include benefit flessibili, utilizzabili in base alle esigenze di ciascun dipendente, e assicurazione medica e odontoiatrica.
Le candidature per il programma di tirocinio Shopee sono aperte da mercoledì 5 agosto al 4 settembre. Per maggiori informazioni sul processo di selezione, consulta il sito web ufficiale.
