Har du nogensinde hørt udtrykket: "Den og den fik kun det job, fordi de har forbindelser?" Denne sætning, som ofte lyder ironisk, afspejler en stadig mere relevant virkelighed: netværk er blevet et vigtigt værktøj for professionelle inden for alle områder.
Et mindre kendt, men lige så stærkt koncept vinder dog frem på det nationale marked: netweaving. Selvom begge fokuserer på at skabe og styrke forbindelser, adskiller deres tilgange sig betydeligt og kan påvirke din karriere på komplementære måder.
Ifølge en undersøgelse citeret af Global Mentoring Group, afslørede forskning udført af Harvard Business School, at over 70% af jobåbninger besættes gennem netværk. Disse data understreger vigtigheden af at dyrke og vedligeholde stærke professionelle relationer.
I Brasilien er netværk dog stadig underudnyttet. En undersøgelse af 650 ledere, udført af Institute for Content Development for Executives (IDCE), afslørede, at mange brasilianske fagfolk ikke fuldt ud udforsker potentialet ved netværk i deres karriere.
For Ana Tomazelli, psykoanalytiker og præsident for Institute for Research on Feminine Studies and Multiple Existences (Ipefem), er evnen til at opbygge og dyrke strategiske relationer blevet en uundværlig konkurrencefordel. "I dag kommer forretningsmuligheder ikke kun fra innovation, men også fra de mennesker, man får kontakt med. Netværk er iværksætterens nye aktiv," siger Tomazelli.
Netværk vs. netvævning: Hvad er forskellene?
Netværk er processen med at opbygge og vedligeholde professionelle relationer med det formål at udveksle information, udforske karrieremuligheder og fremme vækst på markedet. Det forbindes ofte med virksomhedsarrangementer, fællesskaber, messer, konferencer og digitale platforme som LinkedIn.
Essensen af netværk er ligetil: at identificere indflydelsesrige personer inden for dit felt og positionere dig selv som en relevant professionel. For at være effektivt kræver det dog en balance mellem at dele viden og at vise ægte interesse for andre, hvilket ofte sker i vanskelige tider, såsom jobtab. Hvem har ikke hørt "Jeg har brug for at genaktivere mit netværk", når man står over for en svær situation?
På den anden side er netweaving en mere subjektiv tilgang til at etablere forbindelser i starten. "Her er hovedfokus ikke, hvad du kan opnå, men hvordan du kan tjene andre med det, du har. Det handler om at forbinde mennesker på en meningsfuld måde og fungere som en bro i netværk, hvor du faciliterer interaktioner, der kan gavne andre," tilføjer Ana.
I netvævning opstår gensidighed naturligt. Ved at fremme andres vækst og opbygge relationer baseret på ægte empati og generøsitet, ender du med at blive husket som en pålidelig og samarbejdsvillig reference, og du bliver ikke set som en selvisk person – i den forstand kun at opsøge andre, når du har brug for noget.
"Selvom de er forskellige, behøver de to værktøjer ikke at have gensidigt udelukkende tilgange. Tværtimod kan de arbejde i synergi. Netværk hjælper med at øge din synlighed og adgangsmuligheder, mens netværksdannelse uddyber relationer og skaber et netværk, der opretholdes af tillid og fremtidig støtte," forklarer Tomazelli.
For eksempel kan en professionel bruge netværk til at møde folk ved et arrangement og derefter engagere sig i netværksdannelse ved at støtte disse personer i at komme i kontakt med andre kontakter, der kan tilføre værdi til deres karriereveje. Denne kombination balancerer fokus på personlig udvikling med altruisme, hvilket skaber både umiddelbare og langsigtede fordele.
Hvordan kan netværk og netværksdannelse bruges og implementeres i din karriere?
For at implementere netværk, start med at deltage i events, fællesskaber og interagere på platforme som LinkedIn. Identificér personer, der deler lignende professionelle interesser, og hold regelmæssig kontakt med dem. Øv din personlige præsentation for at gøre et godt indtryk og vise ægte interesse for andres præstationer og udfordringer.
I tilfælde af netværk, så kig efter muligheder for at være til hjælp for dit netværk. Dette kan omfatte at introducere to kolleger, der kunne drage fordel af en gensidig forbindelse, eller dele nyttige tips og ressourcer. Vis empati og vær villig til at være frivillig, hvilket kan skabe en cyklus af gensidighed og styrke din position som en pålidelig og støttende professionel.
"At kombinere disse øvelser i din rutine øger ikke blot dine chancer for karriereudvikling, men fremmer også et mere samarbejdsorienteret fællesskab, hvor relationer er bygget på tillid og kollektiv vækst," påpeger Ana.
Mens netværk åbner døre, styrker netværksarbejdet fundamentet for disse forbindelser. At integrere begge praksisser i dit professionelle liv øger ikke kun dine chancer for succes, men bidrager også til et mere samarbejdsorienteret og menneskeligt arbejdsmiljø. I erhvervslivet bygger relationer trods alt fundamentet for bæredygtig vækst.
